1、如果我们不去打击那些摧毁原则破坏制度的员工,实际上我们就是在打击那些坚守原则甘愿为企业牺牲的员工,大多数企业当中的黑白不分的文化就是这样产生的。
2、 这个社会尊重那些为它尽到责任的人。——梁启超
3、我所享有的任何成就,完全归因于对客户与工作的高度责任感。(责任心与执行力的名言)。
4、对于一个没选择的人来说,发牢骚有什么用呢?不服就换啊!
5、 以上是我的读后感,不过让执行力落地最重要的还是“立即行动”。
6、凡是我受过他好处的人,我对于他便有了责任。
7、可是当时的我,没有选择离职,而是踏踏实实在那家公司做了五年。
8、爱国主义深深扎根于人的本能和情感之中。爱国之情则是放大了的孝心。
9、有良知的人有责任心和事业心。——苏霍姆林斯基
10、每个岗位都有重要的责任,而真正的人才就是承担岗位责任的人。能把岗位责任一点一滴、一月一年地坚持做好做到位的人,就是最可爱的企业人。
11、子曰:士不可以不弘毅。任重而道远,仁以为己任,不亦重乎?死而后已,不亦远乎?
12、小企业做强需要老板个人执行力,而大企业做得更强需要靠组织执行力。
13、 ——张丽芳
14、假如你想通过跑步减肥,那么就要设定一个时间,在多长的时间里跑多少米,而不是不加考虑的乱跑,否则只会浪费你的时间,让行动力大大折扣。
15、他们礼貌地说:“先生,我们在种树,我的任务是挖50个坑,他是填50坑,种树的那个人,今天请假了。”
16、进步是科学的推动者;理想是艺术的动力。——雨果
17、不要等到万事俱备才去做,在现有条件下做出成绩,更能体现一个人的执行力。
18、企业的核心竞争力,在于执行力,而责任心的强弱决定了执行力的高低。没有责任心,一切执行都是空谈。要提高执行力,当从“责任”抓起。
19、用微笑引导学生,用热情感染学生;用真诚打动学生,用爱心温暖学生。
20、责任出激情,出智慧,出力量。有了责任心,再危险的工作也能减少风险;没有了责任心,再安全的岗位也会出现险情。责任心强,再大的困难也能想办法克服,责任心弱,再小的事情也可能会酿成大祸。所以说,工作的效能如何,主要看人有没有责任心,敢不敢负责任。
21、如果因为老板给得少,就选择自暴自弃,最后坑的不只是老板,而是我们自己。
22、健康的才是美丽的,合适的才是最好的,常新的才是迷人的,平凡的才是伟大的,坚韧的才是长久的,真实的才是永恒的。。
23、革命军的责任是要把不平等的世界打成平等的。--孙中山
24、我们应该不虚度一生,应该能够说:“我已经做了我能做的事。”
25、人当自信自守,凡义所宜为,力所能为,心所欲为,而亲友挽得回,妻孥劝得止,只是无。--罗近汉
26、——马克思责任感以及有效地派任职务是成功企业经营的要素之一。
27、我们是国家的主人,应该处处为国家着想。——雷锋
28、 责任心决定一切,可见,责任是一种品质,是一种使命,是一种追求,是对自己所负使命的忠诚和守信,是对本职工作的出色完成。只有敢于承担责任的人才会负起更大的使命,只有这样的人才值得信任,才能使执行力得到提高。
29、低工资是啥?没发我的那部分工资,是我的学费啊!
30、 什么是执行力,即有效的利用资源保质保量的完成工作目标的能力,也就是我们常说,执行是一回事,但是执行效果又是另一回事,执行有成果执行力。
31、以责任心提高执行力提高工作执行力,有两个条件,一个是工作能力,一个是责任心。两者孰轻孰重,责任心胜于工作能力!
32、心志不苦,患难未尝,则智慧顿而胆力怯。--胡林翼
33、 责任就是对职位的坚守,以责任之心提高执行力,这样才能使我们多一些实干,少一些空谈;多一些深化、细化,少一些空话;多一些激情,少一些推诿,这样才能把我们的工作完成的更好。
34、什么都可以丢,但不能丢脸;什么都可以再来,唯独生命不能再来;什么都可以抛去,唯有信仰不能抛去;什么都可以接受,唯独屈辱不能接受。
35、真正具有责任感的人,会自己消除份内份外的界限!主动承担份外的责任,是负责的延伸和升华!
36、选择重于努力,成败在于选择之间。过去的选择决定今天的生活,今天的选择决定以后的日子。
37、当然了,这个待遇,八成是要被市场教育的,因为所有的事情,都是等价交换原则,想要获得相应的人才,一定要付出对等的成果,市场可能短时间失衡,但是人才不会长时间失明。