1、补习班渐成规模，成东青请王阳、孟晓骏加盟，正式开办“新梦想”学校。三人凭借个人魅力，包括成东青的自嘲式幽默教学法，孟晓骏的美国经验和签证技巧，以及王阳的创新电影教学，让新梦想空前成功。(中国合伙人创业观后感)。
2、但在团队逐步扩大、渐渐成熟的过程中，必须形成制度，不能再实行“一言堂”作风。同时，适当的股权激励措施，有利于以吸纳和留存优秀的人才。
3、《中国合伙人》这个故事的主人公是三位年轻人：他们分别是保守而坚韧有担当的成东青、激进而执行力强的孟晓骏、代表中庸立场的技术型人才王阳，他们三人从同学到哥们，再从哥们到一起创业。
4、看《中国合伙人2》里的三个青年都是有情怀的人，创业不仅仅是为了名利，还有梦想和满腔热血，想要改变世界。
5、三个臭皮匠，胜过诸葛亮。他们的事业蒸蒸日上，在对于上市的问题上，他们发生了，严重的分歧，最后各分东西。
6、影片中的三人在上市问题理念不合，差点选择散伙的情况下，在公司遇到重大难关的时候，彼此还是能够为了大局为重，不约而同的聚在一起“面对难关，征战商场”。
7、“这是一个全新的模式，既不是传统的写字楼，也不是简单的联合办公，更不是局促的孵化器，而是把创业企业和青年创客都视为服务对象，在物理空间上叠加服务形成场景体验，结合互联网要素加以放大，再以投资做加速的引擎，促成创业企业指数型增长。”
8、据悉，刘昊然、彭昱畅、尹昉此次在电影《一点就到家》中集体突破以往角色形象，被网友冠以“三傻组合”，在线进行花式土味应援。从定档海报来看，电影的青春喜剧感扑面而来，刘昊然、彭昱畅、尹昉在千年古树上列队跳跃前进，荒诞的动作和笑容令人印象深刻。树荫间散落的阳光映照着他们心中灿烂的梦想，“三傻组合”的创业旅程究竟有多么励志和笑泪交加，答案静待10月1日上映揭晓。
9、这三个怀有梦想却仕途坎坷的年轻人在燕大相遇，由此开启他们的机遇巧合。
10、最终，面对美国普林斯出版社和律师的控诉，兄弟三人头头是道，完整的背出美国的有关法律，让控诉者无言以对，达成协议并助“新梦想”上市。中国第一支教育培训股——“新梦想”上市，市值310亿美金。兄弟三人意气风发的走在美国的道路上。此时，全片完。这三个非一般的中国人，成为了大时代下最具代表性，最激励人心的“中国合伙人”。
11、出身小镇的平凡姑娘，一个为梦想狂奔的人。美国遭男友抛
12、 这个另我看不下去的唯一的槽点就是：发音不真实。注意，看清楚，我没说演员英语发音很烂，我说的是他们发音不真实。我并不是因为自己的英语发音是顶级的，而在这诋毁这部电影，我也认可了它故事的优秀。它的问题在于：三位主演明显是由于接拍这部电影临时学的英语发音，而电影中定位是这三人是已学习英语(包括口语发音)多年的老油条！(中国合伙人创业观后感)。
13、王阳在婚礼上说的第三条金句“不要和最好的朋友开公司”。既无奈又辛酸，他们一路走过来，经历了太多，每个人对公司的发展都有自己的想法。孟晓俊为了找回在美国丢失的尊严和自信，必须要上市，成东青改变不了世界，但不想让世界改变自己，坚持不上市，两个人都有自己的信仰，那些交情，兄弟情在信仰面前不值一提。当孟晓骏说出他要离开的时候，成东青故做镇定，当时看的他们都哭了，是啊，能有多少人在年轻的时候，有志同道合的朋友在一起创业打天下？
14、大家去美国协商，第一次谈判。默契不够，以中途休息结束。他们去了孟晓骏在美国餐馆，当侍应助理的地方用餐。孟晓骏说起了他的经历，还有种种的问题。大家一听，发现有了误解，就相互用心谈心。大家误解没了，相互之间一条心，对于下面的谈判有了极大的信心。谈判结果很满意，中国的学生很会考试，嗯嗯，真的很会考试。
15、正如导演许宏宇所说，“这个故事是对《中国合伙人》的延续，合伙人那个年代大家都往国外走出去，现在则是聚焦回到家乡的年轻人，这是一个神奇的故事，年轻人回到家乡寻找宝藏”。
16、我很喜欢看《中国合伙人》，教育了年轻一代人，为了梦想，你需要竭尽全力的付出，为了得到你想得到的，必须要去拼搏，去奋斗，可能不会成功，但不会到老了再后悔，正如马大大所说：“梦想还是要有的，万一实现了呢。”
17、“土鳖”成东青为了横扫燕京大学图书馆，让王阳骗来了图书馆钥匙，却在图书馆遇到了苏梅，并且一见钟情。成东青在孟晓骏和王阳的帮助下去追苏梅，苏梅不停的打击和拒绝，成东青依然顽强不屈，最终抱得美人归。在成东青强吻苏梅的时候，相信不少人都回忆了自己的青春，怎么当时没有鼓起勇气表白呢？或许我们主动一步，结局就会不一样，但不管结果如何，至少我们曾经努力过。
18、最完美的情况是，你选择的行业正是你所热爱的并且乐于投入其中的行业。只是看在“来钱多”的面子上，是很难熬过创业初期的。
19、《梦想合伙人》是由张太维执导，闫凤祥担任编剧，姚晨、唐嫣、郝蕾、郭富城、李晨等主演的励志电影，是一部根据真人真事改编的励志故事，也是一部带着中国梦想的正能量大片。
20、在创业初期，团队并肩作战，齐头并进保证力往一处使。这个时候可以不用过分纠结权力分配的问题。
21、此时的电影叙述角度一转，成东青请王阳加入一起办补习班，同时也没有忘了孟晓骏，让他回国强势加盟，正式开办“新梦想”学校。三人凭借个人魅力，包括成东青的自嘲式幽默教学法，孟晓骏的美国经验和签证技巧，以及王阳的创新电影教学，让“新梦想”学校空前成功。
22、综上所述，在《中国合伙人》中影片给我们展示除了在中国创业中所需要的几个方面，时机、团队、领导、创新，还有就是企业文化。当然影片中的“不要和最好的朋友合伙开公司”也说明了建立在友情基础上的创业所具有脆弱性，早期的共同面对困难可之后的共同面对成功之间的巨大矛盾，也是当今中国社会当中大量创业团体所需要面对的问题。
23、影片究竟如何演绎战友情，还需要看一遍电影，相信它的过程会比结局更吸引人。
24、创业是个九死一生的事情，有数据统计说25%的新公司，没能渡过第一年，所以创业光是聪明或者有本钱，是远远不够的。
25、赵立新等实力派演员们颇有张力的演技让人眼前一亮，很多对《合伙人2》还抱有怀疑的观众也终于把心放回了肚子里，不管是为了看创业者三人组的创业经历还是为了看戏骨们飙戏，也都要进电影院看才过瘾。
26、创业者需要有梦想，在遇到困境或瓶颈时，反复激励自己，是因为这样的愿景，你努力走到了这里。
27、《中国合伙人》是一部具有时代特色的创业者“新梦想”的故事，讲述了"土鳖"黄晓明,"海龟"邓超，"愤青"佟大为从1980年代到21世纪,30年的大变革背景下,三兄弟为了改变自身命运,创办英语培训学校,最终实现“中国式梦想”的故事。
28、 《中国合伙人》中的三位演员本人是属于“第一类”的，他们为了接演这部戏接受了大规模的临时抱佛脚的训练。但是语言这东西是要多年积累的，他们这样搞，造成的结果就是：多年的不接触英语发音导致的口舌僵硬难以瞬间改变，同时又要在电影中强行表现出一副既快速又标准的模样，结果形成了既快速、又特么半标准吧？、口腔状态极度僵硬就像石膏一样的结果。这种不伦不类的发音表现，我是看不下去的，因为它太扯蛋了！在中国人中，现实中是不存在这样的发音的，几率为零！很明显拍摄过程运用了大量SL大法！(拍摄无数遍，挑选最接近成功的一次的方法，“SL大法”最初出自游戏行业语，意为Save&Load)
29、全民欢乐送到家助力影院复工让观众“走回来”
30、创业的团队里有矛盾发生几乎是不可避免的，懂得磨合与取舍，明白团队前进的方向与初心，才能营造坚不可摧的团队氛围。
31、以影片为例，成东青饰演的创始人，有担当、懂隐忍，是整个创业项目的主心骨。合伙人孟晓骏则是CEO的最佳人选，他拥有很强的执行力和领导能力，有战略眼光，有布局观。第三位合伙人王阳则是技术型人才的代表，他是一位靠谱的伙伴，且社交能力好。
32、 对于英语发音能力在国内人群的分类，我用最简单的方式给你们总结下吧。英语极差的人，大家一致认为的差生，发音既慢又差，口腔状态僵硬无比；中学、大学里传统英语老师里边儿带方言音很重的人，虽然音很不标准，但是他/她由于多年接触英语、教英语，他们发音够快，他们的口腔状态是半放松的；年轻人中的明星英语教师中，包括我、包括新东方培养过的那些、一般都是教托、雅、GMAT等等的，发音既快又标准，口腔状态放松。那么这最后一项基本上是最上级的。我们就大致这么分三类好了。
33、主人公早期创业寻找了自己的大学室友进行创业，这加速了早期创业的速度。而在后来的创业中随着人员的不断加入，各种人才涌入到新梦想为新梦想的发展出谋划策，促使创业开始进入良性发展的轨道并且开始为新梦想的发展制订了各种行之有效的企业发展计划，从早期的语言培训学校成为一个极具发展潜力的企业，再到最后成为一个国际性的上市企业，这一切和团队内部人员的素养和能力有极大的关系。这一点可以看出一个企业的发展需要掌握各种不同知识的人才，只有不同的思想混搅在一起才可以让企业拥有更好的发展趋势和未来。当今世界科技文化更新速度极快，只有大量的新人加入到公司才可以使公司跟上时代的步伐。
34、见地，以C2C模式为地产+产业生态价值链客户搭建一个基于互联网O2O的付费制知识/经验交谈资源对接供需平台，帮助有咨询需求的客户找到彼此并完成交易。让人在“见地”买卖智慧与在“淘宝”买卖商品一样方便。意在打造一个人人求知，人人传道的平台。